MÁS QUE UN PLAN DE SALUD
Western Growers Assurance Trust (WGAT) es una organización con una rica historia y dedicada a la misión fundamental de nuestra empresa matriz, Western Growers: mejorar la competitividad y la rentabilidad de nuestros miembros.
El WGAT es el mayor proveedor de prestaciones sanitarias para la industria agrícola. Se fundó en 1957 para tender un puente entre la agricultura y la asistencia sanitaria. Durante más de 60 años, WGAT ha existido únicamente para servir a sus miembros. Nuestros planes de beneficios son altamente personalizables para satisfacer las diversas necesidades de los propietarios, gerentes, trabajadores del campo y empleados estacionales. Nos preocupamos por la comunidad agrícola y por su salud. Para nosotros, usted no es sólo un cliente, sino también un miembro y parte de la familia de Western Growers.
Los planes WGAT sólo están disponibles para los miembros de Western Growers.
Nuestros clientes no son sólo nuestros clientes; son miembros y parte de la familia de Western Growers. Nuestra misión es apoyar la agricultura y garantizar un futuro saludable para los propietarios, gerentes, trabajadores del campo y empleados estacionales que cultivan y transportan nuestros alimentos. Nos destacamos por ofrecer opciones a los empleados estacionales, que representan una buena parte de la industria agrícola.
El GTAT apoya los intereses de la agricultura.
WGAT es un plan de salud asociativo que permite a los empresarios unirse para formar un plan de salud sectorial más fuerte que el que pueden obtener con una gran compañía. Los clientes de WGAT pueden formar parte de nuestra junta directiva y contribuir al éxito de sus miembros y apoyar los intereses de la agricultura. La WGAT es única en el sentido de que está supervisada por un consejo de administración independiente formado por personas de empresas relacionadas con la agricultura. El consejo de administración desempeña un papel activo en la toma de decisiones de inversión importantes que afectan al futuro de la WGAT.
WGAT ofrece una cartera de servicios diversa.
WGAT fue una de las primeras redes exclusivas en ofrecer atención transfronteriza, lo que garantiza que nuestros miembros puedan acceder a una atención de calidad por mucho menos de lo que cuesta en EE.UU. Además, WGAT ofrece atención médica a través de varios centros de salud y bienestar Cedar en su región para atender las necesidades de atención primaria de sus empleados. Nuestros planes Cedar ofrecen una atención excepcional y conveniente con copagos más bajos y son una forma eficaz para que los empleadores de la industria agrícola ofrezcan cobertura médica básica y atención preventiva. También ofrecemos soluciones de gestión de beneficios de farmacia para ayudarle a controlar los costes y garantizar que sus empleados reciban recetas precisas y adecuadas.
El WGAT está impulsado por sus miembros.
La WGAT sigue dedicada a servir a sus miembros. Con una red de oficinas a lo largo de Arizona y California, estamos orgullosos de ofrecer un servicio personalizado a nivel local. Contamos con un equipo de atención al cliente bien informado y bilingüe y con gestores de cuentas dedicados para ayudarle con cualquier pregunta que pueda tener. Nuestros representantes de atención al cliente también pueden ayudarle a gestionar su plan y visitar las instalaciones de su cuadrilla para ayudarle con las preguntas sobre el seguro para que sus empleados puedan seguir siendo productivos en el trabajo. Como organización centrada en los miembros, nos aseguramos de que nuestro equipo de liderazgo esté siempre accesible para nuestros clientes. Como parte de nuestro compromiso con usted, también trabajamos con usted para informarle de las leyes recientes y los cambios legislativos que pueden afectar a sus obligaciones como empleador. Los miembros de WGAT reciben periódicamente actualizaciones de nuestros expertos legales sobre las leyes y los cambios legislativos para que pueda estar al tanto de los últimos requisitos y seguir cumpliendo.
La WGAT es una organización sin ánimo de lucro.
WGAT es un fideicomiso sin ánimo de lucro de la Ley de Seguridad de los Ingresos de Jubilación de los Empleados (ERISA) que opera bajo la Sección 501(c)(9) del código del IRS y es administrado por el Departamento de Trabajo. WGAT es extremadamente especial porque tiene licencia como Acuerdo de Bienestar de Empleadores Múltiples (MEWA) en California. De hecho, somos uno de los MEWA más grandes del país. Esto nos hace diferentes de los demás porque la ley de California requiere que los MEWA autofinanciados obtengan un certificado de cumplimiento del Departamento de Seguros para poder operar dentro del estado. Sin embargo, en virtud de la ley, el Departamento de Seguros dejó de otorgar dichos certificados en 1995, lo que impidió la formación de nuevos MEWA autofinanciados. Las MEWA son una forma administrativamente viable de ofrecer un paquete de prestaciones sustancial a un precio razonable. Los empleadores pueden unirse para aprovechar las economías de escala que proporciona la agrupación de sus recursos (nosotros evitamos entrar en las agrupaciones estatales), lo que resulta en una forma mucho más accesible de autofinanciación frente a que un solo empleador asuma el gasto y el riesgo. También ofrecemos redes de proveedores ampliadas.
